依据江苏省政府发布的相关通知，技术管理岗位延迟政策的认定依据主要是企业申请和相关部门审核岗位。企业需要根据自身的实际情况，向当地相关部门提出技术管理岗位延迟的申请，这个申请需要包括企业名称、申请岗位名称、申请岗位人数、申请延迟时间等相关信...···
